“ChileValora” tendrá representación en Magallanes desde el próximo año

• El organismo certifica las habilidades, capacidades y experiencia de
  los trabajadores que no tienen estudios formales ni título profesional.

En el marco de la visita a la Región de Magallanes del director nacional (s) del Servicio Nacional de Capacitación y Empleo, Sence, Rodrigo Valdivia, se conoció que a partir del próximo año “ChileValora” tendrá representación en Magallanes.

“Nuestra función principal es reconocer formalmente las competencias laborales de las personas mediante la certificación, independientemente de la forma en que las personas hayan adquirido los conocimientos y de si tienen o no un título o grado académico”, según se describe en la página web de esta entidad.

La delegada presidencial Luz Bermúdez destacó la noticia de la representación de “ChileValora” desde el próximo año en la región, porque “la presencia de este organismo es en sí una importante noticia, ya que a través de él se certifican las habilidades, capacidades y experiencia de los trabajadores que no tienen estudios formales ni título profesional y que, hasta ahora, no tenía representación regional.

Potenciar la
descentralización

Rodrigo Valdivia dio a conocer la planificación que existe desde su servicio para potenciar la descentralización y focalizar el fortalecimiento a los programas regionales, destacando que el Sence fue el primer servicio del Estado que entregó recursos a las regiones en el proceso de descentralización. 

Deben constituirse los Consejos Regionales de Capacitación, que serán liderados por los gobernadores regionales. Esto es coherente con los compromisos de gobierno, de ir empoderando a las regiones, traspasando competencias, poder de decisión de diseño de política pública y de uso de los recursos. En este caso para capacitación.

Además están en vista los procesos de reconversión laboral que podrían llevarse a cabo a través de los instrumentos con que cuenta el Sence.

Desafíos a la vista

También las autoridades conversaron sobre las industrias que van a generar mucho empleo en el futuro y que tanto Sence como la seremi y el gobierno tegional, tienen que estar preparados para enfrentar los grandes desafíos que se vienen en materia de capacitación, intermediación laboral y subsidios para enfrentar estas industrias emergentes.