“No se produce ninguna afectación”: director del Hospital Clínico apuesta por rondas médicas ante déficit en Oncología

Frente a la inminente salida de la doctora Evelyn San Martín y la creciente presión asistencial en el área oncológica de la Región de Magallanes, el director del Hospital Clínico (HCM), Ricardo Contreras Faúndez, aseguró que la continuidad de los tratamientos está garantizada mediante un sistema de especialistas itinerantes. Sin embargo, este plan de contingencia se implementa en un escenario de extrema fragilidad, donde la demanda regional -que casi dobla el promedio nacional- es sostenida actualmente por una sola especialista con jornada parcial.

El director confirmó que la doctora San Martín dejará la región el 31 de marzo para radicarse en Santiago. Para cubrir esta vacante, el hospital implementará desde abril un calendario de rondas de médicos especialistas externos. Según Contreras, estos apoyos están “debidamente organizados y coordinados” por la actual jefa de Radioterapia, la doctora Moyra Durán.

“Las rondas se ejecutan de manera regular y programada. Por lo tanto, frente a eso no se produce ninguna afectación a las prestaciones”, enfatizó Contreras, intentando dar una señal de tranquilidad a la comunidad frente a la emergencia.

Nuevos especialistas

A pesar del mensaje optimista de la dirección, la realidad del recurso humano residente es compleja. Mientras el director anunció como “buena noticia” la incorporación de un nuevo médico oncólogo en las próximas semanas -cuya identidad no quiso anticipar- y el refuerzo de un médico internista en la unidad, la carga laboral sigue siendo desproporcionada.

En noviembre del año pasado, la subdirectora médica, Dra. Francisca Sanfuentes, había adelantado esta noticia, agregando que se trata de un profesional que cuenta con un periodo comprometido de devolución. No obstante, la esperanza institucional es que este profesional se radique de forma permanente.

Como contexto, cabe destacar que la doctora residente Edith Jofré ha debido reducir su contrato a sólo 22 horas semanales tras sufrir enfermedades derivadas del estrés laboral. Jofré ha advertido que, con más de 800 casos nuevos de cáncer al año en Magallanes, la región requeriría al menos cuatro oncólogos permanentes para funcionar de manera segura, dado que el volumen local equivale a lo que atienden seis especialistas en otras zonas del país.

Apuesta por la formación

Contreras reconoció que atraer especialistas a regiones extremas y lograr que permanezcan en ellas es una tarea difícil que “no se puede hacer de la noche a la mañana”. Por ello, el hospital apuesta a largo plazo por transformarse en un campo clínico formador junto a la Universidad de Magallanes (Umag).

“Esperamos contribuir desde radioterapia en este proceso de formar especialistas, lo que nos permitiría garantizar el retorno a esta misma unidad”, explicó el director, señalando que los convenios con el Ministerio de Salud y la universidad para especialidades como cirugía y neurología están en su etapa final de tramitación.

Mientras estos proyectos de formación local se materializan, el Hospital Clínico de Magallanes seguirá dependiendo de la voluntad de especialistas de la zona central para cubrir, mediante viajes temporales, una demanda oncológica que no deja de crecer en el extremo sur del país.